العربية
العامل الأساسي لنجاح مؤسسة هو رأس مالها البشري
لقد وضعت مينروس ازدهار و تطور قوتها العاملة في قلب اهتماماتها ، فقد أصبحت موضوعًا لتحدي استراتيجي يواجهها يوميًا
في مينروس ، نفهم أن تطوير المؤسسة وقدرتها التنافسية واستدامتها مرتبطان ارتباطًا وثيقًا بالتنمية الشخصية والمهنية للموارد البشرية ، فقط على هذا المسار يمكن أن تصبح منتجة ومبدعة
وعلى هذا المسار أيضًا ، أطلقت مينروس منذ ثلاث سنوات برنامجها للتحول الواسع استنادًا على مشاريع التحسين المستمر التي تهدف في المقام الأول إلى تطوير الرجال والنساء في جميع الهياكل
نريد من موظفينا أن يدركوا فائدتهم داخل الشركة والدور الذي يلعبونه فيه ، لذلك قرر المسؤولون على مينروس أن تقدم لهم آفاقًا حقيقية للتطوير
إذا كانت مينروس تريد أن تكون شركة لديها رؤية وقيم وثقافة إيجابية وطموحات ، فإنها تريد أيضًا من موظفيها اتخاذ مبادرات والعمل بشكل مستقل مع الثقة الكاملة للمسيرين
في مينروس و من خلال مشاريع التحسين ، نريد أن نضع تسيير حديث قائمة على المشاركة والاعتراف بالجهود الفردية ، تسيير قائم على التواصل والاستشارة والتحسين المستمر ، التعلم وكذلك التنمية الشخصية ، والتسيير الذي تميزها القوة الدافعة لكل يوم. كما نرغب أن يجلب “المسير الجديد” الاعتبار والامتنان لكل مساعد، يؤكد انسجام فريقه ويطور صورة المؤسسة من الداخل. مسيرا يكون له “رد” بناء لمساعديه يساعدهم على تطوير وخلق جو تفاؤل للشفافية والصراحة
من خلال كل هذا نأمل أن العاملين على مينيروس يطورون حس الفخر ويصبحون سفراء و ناطقين باسم مؤسستهم
في هذا اليوم من الأول من شهر ماي ، أود أن أشيد بالجهود التي بذلها جميع المتعاونين وأشكركم على التزامكم بتحقيق مينروس الغد
أتمنى لكم ولأحبائكم الصحة الجيدة في هذه الأوقات الصعبة التي تشهدها الجزائر والعالم بأسره
يوسف باسليمان
الرئيس المدير العام
